طلب استقدام جديد إلى قطر

أكثر من 91 ألف طلب استقدام جديد إلى قطر.. إليك التفاصيل 

شهدت وزارة العمل في قطر تقدماً ملحوظاً في تسهيل إجراءات الاستقدام وتصاريح العمل، بفضل التحول الرقمي الذي تبنته الوزارة والذي ساهم بشكل كبير في تسريع إنجاز المعاملات وتحسين الأداء ليتم تسجيل أكثر من 91 ألف طلب استقدام جديد إلى قطر.

91452 ألف طلب استقدام جديد إلى قطر

وفقاً للنشرة الإحصائية للربع الثالث من عام 2024، استقبلت إدارة تراخيص العمل نحو 91,452 طلباً، منها 18,748 طلباً للاستقدام الجديد و68,068 طلباً لتصاريح العمل العامة المتعلقة بتمديد الرقم الشخصي. كما تلقت الإدارة 4,636 طلباً لتصاريح العمل الخاصة بكفالة ذويهم من الخليجيين والمستثمرين ومنتفعين بعقار.

إصلاحات قانون العمل في قطر
الدوحة

الشكاوى العمالية وتسوية النزاعات

على صعيد الشكاوى العمالية، استقبلت إدارة المنازعات العمالية نحو 8,027 شكوى، وتم تسوية 5,062 شكوى منها بنجاح. كما تلقت الإدارة 273 بلاغاً من الجمهور، وتمت تسوية جميع البلاغات. فيما يتعلق بلجان فض المنازعات العمالية، تم إحالة 2,357 قضية إلى اللجان خلال الربع الثالث، وصدر عنها 1,402 قرار.

عقود العمل وتعديل المهنة

أظهرت الإحصائيات أن إدارة علاقات العمل استقبلت نحو 148,033 طلباً لتصديق عقود العمل، بالإضافة إلى 32,422 طلباً لإعارة العمالة و18,277 طلباً لتعديل المهنة. هذا التفاعل الكبير يعكس حيوية سوق العمل في قطر وحرص الجهات المختصة على تنظيم العلاقة بين العامل وصاحب العمل.

الدور الرقابي لوزارة العمل

قامت وزارة العمل بدور رقابي بارز على المنشآت الخاضعة لسوق العمل للتأكد من مدى التزامها بقانون العمل والقرارات التنظيمية. نفذت الوزارة نحو 747 جولة تفتيشية على مكاتب الاستقدام خلال الربع الثالث، انتهت 694 منها دون تسجيل ملاحظات، وتم إصدار 25 تنبيهاً بإزالة مخالفة وإغلاق 15 شركة بشكل كلي أو جزئي، بالإضافة إلى حظر 4 مكاتب استقدام.

العمال في قطر
العمال في قطر

كما نفذت إدارة تفتيش العمل 8,045 جولة تفتيشية لمراقبة مدى التزام المنشآت بالقوانين، أسفرت عن توجيه 489 تنبيهاً للشركات بإزالة المخالفات، وتم تحرير 1,772 محضراً ضد الشركات المخالفة. ومن جهة أخرى، قامت إدارة السلامة والصحة المهنية بزيارة 5,798 موقعاً للعمل وسكن العمال، نتج عنها 1,999 تنبيهاً بإزالة المخالفات.

تحسين بيئة العمل في قطر

تسعى وزارة العمل في قطر جاهدة لتحسين بيئة العمل من خلال الرقابة المستمرة والإشراف على الشركات والمؤسسات، إلى جانب تسهيل إجراءات الاستقدام وتعديل المهنة. هذه الجهود تأتي في إطار الارتقاء ببيئة العمل بما يتماشى مع رؤية قطر الوطنية 2030، من خلال تطوير الأنظمة وتحقيق أعلى معايير الأمان والسلامة للعاملين.

الرابط المختصر: https://doha24.net/s/bh

اشترك في قائمتنا البريدية واحصل على آخر المنشورات لحظة ورودها